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      CULTURE

      企業理念

      【入職感想】花開,不止在春天
      來源:第一工程公司 作者:常淳宇 時間:2023年7月25日 文字大。骸      

      結束了十六載的求學生涯,步入了工作崗位,很榮幸能加入到水電十二局這個大家庭,身份雖然發生了變化,但不變的是對生活的熱情。入職這三周以來,我被同事們認真務實的工作作風和努力奮斗的干勁所感染;被團結和諧的工作氛圍所打動;更為自強不息,勇于超越的企業文化所自豪。從祖國東北遼闊的黑土地來到了“人間天堂”杭州,最明顯的感受就是隨處可見的溪水和成蔭的綠樹,秀麗的風景讓我脫離了初來時的迷茫。

      剛入職的我們在公司進行了培訓,培訓的內容包含了各個方面,首要的就是安全,畢竟人生不能重來。培訓的目的就是幫助我們更好的融入這個大家庭,讓我們能更好的完成從學校到企業的身份轉變。公司的前輩對我們的照料無微不至,無論是日常生活還是對工作方面,他們都會十分耐心的給我們幫助和解答。培訓的過程既充實卻又短暫,轉眼就到了大家要分別奔赴各自工作崗位的時刻,公司舉辦了迎新晚會,為我們的培訓生活畫上一個圓滿的句號。

      誠信;擔當;共贏;感恩是我們的企業精神,初入公司就看到了這八個字,誠即誠實誠懇,信即信用信任,二者相結合就形成了中華民族的傳統美德—“誠信”;擔當是一種精神傳承,傳承于我們所參觀的新安江水電站以及建設其的十二局人,最終形成了“艱苦創業、團結拼搏、求實創新”的新安江精神。擔當也是一種責任,作為十二局人,要敢于善于承擔責任;共贏,就是讓我們在看待和處理問題時要有海納百川的胸懷,求大同、存小異從而得到令人滿意的結果;感恩,就要有“烏鴉反哺,羊羔跪乳”的態度和理念,要感恩一路走來的每處“風景”,無論“風景”的好與壞,都是促進我們成長的一種經驗和動力。

      進入十二局,我選擇的不僅僅是一份工作,更是選擇了一個不斷進步的過程。我會加速轉變自己的思想;強化學習理念,謙虛請教;同時會端正工作態度在自己的崗位上發光發熱,繼承并發揚我們十二局人的精神,為公司的發展貢獻自己的力量。

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