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      黨建工作

      “師帶徒”傳薪火 “傳代幫”助成長
                     ——機電工程公司舉行2023年新入職員工“導師帶徒”簽訂儀式
      來源:機電工程公司 作者:陳浩 攝影作者:吳和標 時間:2023年8月24日 文字大。骸      

      凡學百藝,莫不有師;以師帶徒,代代相傳。為扎實推進機電工程公司青年人才培養工作,引導新入職員工盡快轉變角色,融入工作環境,8月15日,機電工程公司舉行2023年新入職員工“導師帶徒”簽訂儀式。

      機電工程公司黨委副書記、紀委書記、工會主席表示,機電工程公司高度重視青年人才的培養工作,始終堅持為年輕干部職工提供良好的學習平臺和鍛練機會,希望在座的各位新員工能珍惜機會、善學善思,借助導師帶徒機制,不斷提升崗位能力,快速融入新環境、新工作;希望各導師能認真履行帶徒責任,注重思想引領,當好徒弟的良師益友和職場引路人。同時,各部門要幫助新員工熟悉部門工作職責及相關業務,幫助新員工盡快成長為業務骨干和核心力量。

      活動中,2022年師徒代表吳偉華和朱光明作表態發言,回憶了一年師徒歷程,感慨在工作中互幫互助的重要性,也對這一屆的新員工們充滿著期待與信心。2023年師徒代表胡一兵和王曉楠表示,會充分利用“導師帶徒”這一機制,讓有志青年找到自己的用武之地。隨后,新員工徒弟們一起向導師敬上了一杯情意濃濃的“香茶”,敬謝導師傳道受業解惑,并共同簽署導師帶徒協議。

      星光不問趕路人,韶華不負追夢人。相信機電工程公司的新員工們定將不負眾望、立志成才,譜寫出屬于自己的電建青年新篇章!

      【責任編輯:周磊】

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